VOS QUESTIONS
- “ est ce que votre formation est agreé par le pole emploi.merci de me renseigner sur ce point. ”
- “ Etes vous agréer pour le dif avec cette entreprise ”
- “ suite à un bilan de compétence je souhaite faire un DIF management ”
- “ Bonjour; j'aimerais faire cette formation dans le cadre du DIF; quelle est la répartition des horaires et jours de formtions ? ”
- “ bonjour, est ce qu'il y a une autre formation en septembre.Merci ”
Vous êtes ici: Accueil > Formations Expression écrite > Communication efficace par mail
Communication efficace par mail
Lieu :
Paris (75000)
Date : Sur demande
Durée :
2 jours (14 heures)
Séquençage :
7 h/jour
Prix : 1100 € (HT)
Nombre de participants : 6-12 pers.
Pré-requis : aucun
OBJECTIFS :
Rédiger des e-mails clairs, percutants et sans faute
Savoir adapter son e-mail à son objectif
Savoir être lu en priorité
Savoir être clair et synthétique
Savoir éviter les fautes pénalisantes
savoir relire et corriger ses mails
PROGRAMME :
Savoir adapter son e-mail à son objectif
- Identifier les 3 objectifs du mail
- Choisir la trame adaptée à son objectif
Savoir être lu en priorité
- Soigner l'objet
- Appliquer les clés des courriels impactants
Savoir être clair et synthétique
- Faire court et clair
- Etre concret
Savoir éviter les fautes pénalisantes
- Eviter les erreurs courantes
- Utiliser le bon mot
Savoir relire et corriger ses mails
- Réduire le risque de fautes
- Utiliser les bons trucs pour se corriger efficacement
OBSERVATIONS :
Une pédagogie dynamique qui vous place en situation active. Un avant-formation pour vous impliquer, vous engager dans votre formation. Un après-formation vous faisant bénéficier d'un soutien actif pour faciliter la mise en application. EVAL'PROGRESSION Eval’Progression est un outil original et innovant qui permet au stagiaire d’amplifier et de mesurer les effets de la formation. A chaque formation est associé un référentiel de 20 compétences-clés qui seront développées au cours de la formation. Le stagiaire auto-évalue son niveau sur ses 20 items Avant et Après la formation. Il se fixe des pistes d’amélioration, mesure les progrès réalisés et s’engage sur des actions futures.