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OBJECTIFS :
Préparer, animer et définir un plan d'action
Savoir préparer la réunion.
Savoir organiser sa réunion.
Savoir impliquer les participants.
Savoir animer une réunion.
Savoir suivre un plan d'action.
PROGRAMME :
Savoir préparer la réunion
- Distinguer les différents types de réunion
Savoir organiser sa réunion
- Préparer l'organisation matérielle
- Elaborer l'ordre du jour
Savoir impliquer les participants
- Gérer les profils des participants
- Déterminer le rôle de l'animateur
Savoir animer une réunion
- Gérer les échanges
- Gérer les situations difficiles
Savoir suivre un plan d'action
- Réussir des synthèses partielles
- Conclure une réunion
- Rédiger un compte-rendu
OBSERVATIONS :
Une pédagogie dynamique qui vous place en situation active. Un avant-formation pour vous impliquer, vous engager dans votre formation. Un après-formation vous faisant bénéficier d'un soutien actif pour faciliter la mise en application. EVAL'PROGRESSION Eval’Progression est un outil original et innovant qui permet au stagiaire d’amplifier et de mesurer les effets de la formation. A chaque formation est associé un référentiel de 20 compétences-clés qui seront développées au cours de la formation. Le stagiaire auto-évalue son niveau sur ses 20 items Avant et Après la formation. Il se fixe des pistes d’amélioration, mesure les progrès réalisés et s’engage sur des actions futures.
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