Formations Affirmation de soi - Franche-Comté

Bien conduites, les réunions représentent un formidable levier pour partager des enjeux, motiver les équipes, trouver des solutions efficaces, accompagner un changement. Pour y parvenir, il y a des règles fondamentales que respectent les grands...

Toute personne peut être amenée à prendre la parole devant un groupe : pour présenter un projet, expliquer l'originalité d'un nouveau concept ou d'un nouveau produit, donner des informations aux autres services en interne, former d'autres...

Se faire agresser verbalement par un client mécontent, n'est jamais une situation agréable. Pour peu que cette situation se répète plusieurs fois dans la journée ou dans la semaine, cela peut même devenir un facteur de stress intense qui...

Parce que le rôle du manager dans les conflits est primordial (apaiser les tensions, dénouer et résoudre les crises), nous souhaitons vous transmettre les outils permettant de traiter de manière constructive ces conflits. Avec...

Comment progresser sur ce plan ? D'abord en apprenant à s'exprimer avec assertivité,sans passivité ni agressivité. Ensuite, en suivant des méthodes simples pour y faire face et les...

Contrairement à ce que l'on peut croire, la parole n'est pas un don, et chacun d'entre nous possède le potentiel de s'exprimer avec éloquence. Mais cela exige de la préparation, de l'entrainement et la maîtrise des techniques...

Le stress lié au travail est un phénomène qui prend de l'ampleur et qui touche tous les secteurs et toutes les catégories professionnelles. Prendre conscience des causes de stress dans notre vie, est déjà une première...

Votre succès professionnel dépend étroitement de votre capacité à défendre votre point de vue, à transmettre votre enthousiasme, à orienter l'opinion de vos interlocuteurs vers les solutions que vous privilégiez....

Parce que le rôle du manager dans les conflits est primordial (apaiser les tensions, dénouer et résoudre les crises), nous souhaitons vous transmettre les outils permettant de traiter de manière constructive ces conflits. Avec...

Le stress lié au travail est un phénomène qui prend de l'ampleur et qui touche tous les secteurs et toutes les catégories professionnelles. Prendre conscience des causes de stress dans notre vie, est déjà une première...

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Bien conduites, les réunions représentent un formidable levier pour partager des enjeux, motiver les équipes, trouver des solutions efficaces, accompagner un changement. Pour y parvenir, il y a des règles fondamentales que respectent les grands...

Toute personne peut être amenée à prendre la parole devant un groupe : pour présenter un projet, expliquer l'originalité d'un nouveau concept ou d'un nouveau produit, donner des informations aux autres services en interne, former d'autres...

Parce que le rôle du manager dans les conflits est primordial (apaiser les tensions, dénouer et résoudre les crises), nous souhaitons vous transmettre les outils permettant de traiter de manière constructive ces conflits. Avec...

Bien conduites, les réunions représentent un formidable levier pour partager des enjeux, motiver les équipes, trouver des solutions efficaces, accompagner un changement. Pour y parvenir, il y a des règles fondamentales que respectent les grands animateurs...

Bien conduites, les réunions représentent un formidable levier pour partager des enjeux, motiver les équipes, trouver des solutions efficaces, accompagner un changement. Pour y parvenir, il y a des règles fondamentales que respectent les grands...

Dans l'entreprise, avoir confiance en soi et savoir s'affirmer est devenu l'une des toutes premières clés de la réussite. Ce programme certifié par l'ESSEC, vous livre des clés pour parvenir, à travers un certain nombre...

Dans un environnement changeant et complexe, le « prêt à penser » ne suffit plus. Comme toute compétence, développer sa créativité et libérer les ressources de son esprit, cela s'apprend. D'abord en prenant...

Comment se préparer ? Comment présenter ses résultats ? Comment mieux tenir compte des feedbacks de son manager ? Comment formuler ses demandes de façon convaincante, affirmée et dans une logique gagnant-gagnant avec l'entreprise ?

Dans un environnement changeant et complexe, le « prêt à penser » ne suffit plus. Comme toute compétence, développer sa créativité et libérer les ressources de son esprit, cela s'apprend. D'abord en prenant...