622 centres de Bilan de compétences

Bilans de compétences – Bilans professionnels – Coaching – Outplacement individuel et collectif. Sodie bénéficie d'une couverture nationale et d'un savoir-faire reconnu dans l'accompagnement des mobilités internes et externes à l'entreprise. Ses équipes pluridisciplinaires, composées de Psychologues du Travail et de Consultants spécialisés en Ressources Humaines, ...

Société coopérative et participative issue de la cession des activités historiques du groupe Cime Consulting depuis 1992, Cime Compétences est un acteur incontournable de l'expertise ressources humaines en région Rhône-Alpes. L'atout principal de Cime Compétences réside dans ses talents : L'équipe est composée de professionnels passionnés et dynamiques qui savent exploiter ...

Organisme spécilaisé dans l'accompagnement professionnel.

Société coopérative et participative issue de la cession des activités historiques du groupe Cime Consulting depuis 1992, Cime Compétences est un acteur incontournable de l'expertise ressources humaines en région Rhône-Alpes. L'atout principal de Cime Compétences réside dans ses talents : L'équipe est composée de professionnels passionnés et dynamiques qui savent exploiter ...

Organisme spécialisé dans l'accompagnement professionnel. HABILITATIONS : Fongecif, Uniformation, Unifaf, Agecif SNCF, Fafih, Agefos PME, CNFPT, ANPE - CHAMPS D'ACTIVITE : Commerce, distribution - Relation client à distance - Hôtellerie restauration - Sanitaire et social - Petite enfance - Paramédical - Transport et magasinage - Informatique, PAO, NTIC - Animation sportive et culturelle ...

Notre cabinet est spécialisé dans le conseil en ressources humaines (bilan de compétences, recrutement, coaching, formation continue).Nous sommes habilités, Fongécif, FAFSEA, Afdas, et nous réalisons des bilans dans le cadre du DIF et du Plan de Formation d'entreprise Notre équipe est l'union de professionnels humains et expérimentés dans le domaine de la gestion et du développement ...

ORIENTéA est un Centre de Bilan de compétences et d'Orientation scolaire depuis 15 ans implanté sur 5 bureaux. Nous vous proposons de vivre l'expérience de votre bilan : rechercher en soi, exprimer, faire des liens, comprendre, découvrir, trouver votre singularité, et d'être acteur de votre bilan : devenir autonome dans votre capacité à définir, construire votre chemin professionnel, ...

FORMATION QUALIFIANTE Titre professionnel CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (niveau III)   EVOLUTION PROFESSIONNELLE Bilans de compétences Bilan s d'orientation scolaire Coaching professionnel Outplacement   QUALITE DE VIE AU TRAVAIL Prévention des risques Gestion du temps Gestion des conflits Gestion du stress   MANAGEMENT ET PERFORMANCE Management Coaching ...

  L'entreprise AAC (Audit des Aptitudes et du Comportement) est une entreprise composée de Psychologues expérimentés. Nous intervenons aussi bien au niveau individuel sur des problématiques professionnelles (consultations souffrance au travail, bilans de compétences, reconversions,....) que personnels (consultations thérapeutiques,...).   Nos pôles d'interventions :  - Centre de ...

CBC Compétences Emploi, centre de bilan de compétences, met à votre disposition des conseillers expérimentés dans le domaine de l'orientation professionnelle (psychologue, conseiller en insertion professionnelle, conseiller bilan...).   Notre  savoir-faire … Une méthode structurée, Un accompagnement effectué par des conseillers expérimentés, L'utilisation ...

INTERACTIF est un cabinet de Conseil en Gestion de Carrière. Nous vous accompagnons depuis plus de 30 ans. Notre approche concrète et pragmatique correspond aux réalités de l'entreprise, ce qui représente notre meilleur gage de réussite. Nous accompagnons l'Entreprise et les Hommes dans les enjeux humains liés aux changements économiques. Notre équipe est composée de consultants ...

PERSPECTIVE est un centre de bilans de compétences et de formation continue. Nos consultants experts interviennent pour répondre aux problématiques précises des particuliers, entrepreneurs, entreprises, ressources humaines, associations. Certifié ISO 9001 et 29990 pour la qualité de ses formations et de ses coachings, PERSPECTIVE est l'un des organismes les plus habilités (Golden®, ...

AKSIS propose un bilan de compétences intégralement adapté aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire. Personnalisation, innovation méthodologique et proximité avec la réalité de l'emploi marquent notre prestation. Nous intervenons depuis plus de vingt-cinq ans sur l'accompagnement des hommes et des femmes dans leurs transitions professionnelles. Réaliser un bilan de ...

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle ...

Bilans de compétences – Bilans professionnels – Coaching – Outplacement individuel et collectif. Sémaphores bénéficie d'une couverture nationale et d'un savoir-faire reconnu dans l'accompagnement des mobilités internes et externes à l'entreprise. Ses équipes pluridisciplinaires, composées de Psychologues du Travail et de Consultants spécialisés en Ressources ...

Un Bilan de compétences, C'est agir "pour" sa vie professionnelle Certifiée QUALITE en tant que « Consultant Formateur Expert ICPF & PSI » en ingénierie du management et du développement de la personne, « Prestataire Confirmé en bilan de compétences ICPF & PSI CNEFOP » et « Coach Professionnel Confirmé ICPF & PSI » et la déclaration AG2V Management sur Datadock a été ...

Au sein de notre cabinet à taille humaine, nos consultants sont à votre écoute du lundi au samedi pour accompagner votre projet d'évolution professionnel en fonction de vos besoins spécifiques. Notre centre est accrédité par le FONGECIF PACA, UNIFAF, FAFSEA et UNIFORMATION pour la réalisation de bilans de compétences.  Pourquoi choisir AP Ressources Humaines pour votre ...

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle ...

Bilans de compétences, Bilans de positionnement, Points de carrière.Agréments : Fongecif,Afdas,FAF.TT,Mediafor,ANFH,Unifaf, Uniformation, Agecif IEG, FAF Sécurité Sociale ...Accompagnement au développement des compétences comportementales : relations interpersonnelles, affirmation de soi, gestion du stress, management, organisation et gestion du temps ...

ADKS est un cabinet de conseil spécialisé en bilan de compétences qui apporte un accompagnement  personnalisé, approfondi par l'écoute, l'analyse  et la gestion de projets.  Nos consultants-coachs avec une excellente connaissance du marché du travail, de l'évolution économique et des nouveaux métiers, vous proposent des idées innovantes, des solutions alternatives, une réflexion ...

LHH-Altedia dispense des bilans de compétences depuis 1992 . Nous répondons aux enjeux de changement individuel de carrière et de transformation des entreprises. Nous accompagnons tous les salariés dans leur transition interne et externe, entre leur situation professionnelle actuelle et celle qu'ils occuperont demain.  NOS ATOUTS EN MATIERE DE BILAN o Un interlocuteur unique au ...

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle ...

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle recrutement, ...

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle recrutement, ...

Cabinet de recrutement, de conseil en ressources humaines et d'accompagnement en gestion de carrière. Nous sommes fortement présents en Champagne Ardenne avec 5 cabinets et 11 collaborateurs. Cabinet généraliste, nous intervenons dans tous les secteurs d'activité présents sur nos bassins d'emploi.

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle recrutement, ...

ORIENTACTION est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en bilans de compétences.Des conseillers expérimentés et disponibles, un accompagnement vraiment personnalisé,des locaux sympas, un emplacement pratique, des horaires à la carte ! Notre expertise en bilan de compétences est soutenue par notre forte expérience de l'accompagnement individuel, notre pôle recrutement, ...

Crée en 2004, le cabinet Audrey ATTIAS propose à tout salarié d'effectuer un bilan de compétences, financé par le FONGECIF, UNIFORMATION, ANFH, AFDAS, UNAGECIF  soit dans le cadre du plan de formation des entreprises ou du CPF (Compte Personnel de Formation). Nos domaines d'expertise concernent le développement professionnel et personnel. La diversité des parcours des consultants ...