Pour dynamiser votre carrière, évoluer dans votre société ou préparer un projet de reconversion : faire un Bilan de compétences en Seine-Saint-Denis (93) est une démarche saine et logique pour les salariés. Le bilan de compétences en Seine-Saint-Denis (93) permet aux salariés de faire un point sur leur carrière, de mettre en lumière leurs points forts, mais également leurs éventuelles lacunes. Ainsi, au cours d'un bilan, vous pourrez faire émerger un projet, dessiner des pistes pour votre avenir professionnel ou bien définir un plan de formation visant à acquérir des compétences supplémentaires. Grâce à ce travail, vous remarquerez aussi que vous retrouverez une nouvelle confiance en vous ! Que ce soit par le CPF (Compte personnel de formation) ou d'un Congé Bilan de votre OPCA (souvent le Fongecif), de nombreuses sources de financement existent pour vous permettre de bénéficier d'un bilan. Comparez sur ICI Formation les approches des différents centres de Bilan de compétences en Seine-Saint-Denis (93).
8 résultats correspondent à votre recherche


Talent Solutions (TINGARI) – Montreuil
Le bilan de compétence proposé par Talent Solutions (TINGARI) est un dispositif dynamique, toujours centré sur le questionnement, la prise de recul et la situation spécifique de chaque personne accompagnée. Notre objectif est de faire émerger la cohérence personnelle et professionnelle sur laquelle le bénéficiaire s'appuiera pour construire son projet en connaissance : des ressources dont il dispose, de ses motivations, des contraintes et limites à intégrer, des actions à mettre en œuvre. Le succès de cette démarche repose fondamentalement sur l'implication partagée du bénéficiaire et du consultant qu'il aura choisi. Structure souple et réactive, dotée d'une équipe pluridisciplinaire, Talent Solutions (TINGARI) est un cabinet généraliste qui s'inscrit dans une exigence au service de l'individu et de l'entreprise. Nous accompagnons des personnes de tous âges, de tous niveaux (sans diplôme à Bac+8), de tous statuts (employés, agents de maîtrise, cadres, professions libérales), salariées ou sans emploi, en situation de handicap, de secteurs variés : aéronautique, industrie, industrie pharmaceutique, banque-assurances, commerce et distribution, transports/logistique, services, agroalimentaire, collectivités territoriales, administration publique...
MONTREUIL (93)
TOUT PUBLIC


METOD - Montreuil (93)
Salariés du privé ou du public, indépendants, professions libérales, demandeurs d’emploi, intérimaires. Le bilan de compétences est une solution pour construire un projet professionnel qui vous ressemble. En étant financé CPF.
MONTREUIL (93)
TOUT PUBLIC-METIER ARTISTIQUE
Créez-vous de nouveaux horizons !


Bilan de competences à distance (en Visio)
APC RH & Formation propose des bilans de compétences en Visio avec nos consultants carrière séniors qui vous accompagnent vers l' identification d'un projet (ou 2) d'évolution interne ou externe, de reconversion, de création d'un projet entrepreneurial, ou en préparation d'un projet VAE. Bilan individuel, dans le cadre déontologique règlementaire (confidentialité), sur une durée de 2 à 3 mois vers un objectif professionnel réaliste. Financement CPF - Employeur et France Travail possibles. Un entretien préalable est proposé à titre gracieux et permet de vous présenter le bilan de compétences et prendre connaissance de votre demande (pourquoi faire un bilan, comment cela se déroule, durée,...) . Ce Cet entretien permet également de répondre à vos interrogations et de personnaliser ce bilan à votre besoin.
14h
1800€


Com-C France - Aulnay-sous-Bois (93)
Réalisez un vrai bilan de compétences (code de déontologie des bilans de compétences), 24 heures réparties sur 3 à 16 semaines, accompagné par un Praticien en Bilans de Compétences, expert et certifié. Com-C France SAS, Prestataire en bilans de compétences, certifié QUALIOPI, organisme de formation réputé dans la formation des Praticiens en Bilans de Compétences®, des Cursus Coaching Professionnels depuis 20 ans, dans la formation professionnelle, également Cabinets d’Outplacement sur toute la France, formation et supervision des pratiques professionnelles en bilans de compétences. Les consultants de Com-C France, sont tous certifiés Praticien en bilans de compétences® et reçoivent une supervision de leur pratique professionnelle en continu. Nous vous accompagnons lors d'entretiens individuels avec des outils de diagnostics et d’accompagnement au changement adaptés, sur une période de 3 à 16 semaines. La durée du bilan peut varier en fonction de vos besoins. Objectifs d’un bilan de compétences : Préparer une reconversion professionnelle Evoluer au sein de son entreprise Elaborer ou vérifier un projet professionnel La démarche est progressive et basée sur une méthodologie en 3 phases, respectant le Code de Déontologie des bilans de compétences.Le point fort d’un bilan de compétence avec votre consultant Comc : vous bénéficiez d’un Coaching projectif® (outil de coaching élaboré par Com-C) : laissez-vous guider à faire émerger vos compétences, activités, domaines, dans lesquels vous vous projetteriez. Réalisez un vrai bilan de compétences (code de déontologie des bilans de compétences), 24 heures réparties sur 3 à 16 semaines, accompagné par un Praticien en Bilans de Compétences, expert et certifié. Com-C France SAS, Prestataire en bilans de compétences, certifié QUALIOPI, organisme de formation réputé dans la formation des Praticiens en Bilans de Compétences®, des Cursus Coaching Professionnels depuis 20 ans, dans la formation professionnelle, également Cabinets d’Outplacement sur toute la France, formation et supervision des pratiques professionnelles en bilans de compétences. Les consultants de Com-C France, sont tous certifiés Praticien en bilans de compétences® et reçoivent une supervision de leur pratique professionnelle en continu. Nous vous accompagnons lors d'entretiens individuels avec des outils de diagnostics et d’accompagnement au changement adaptés, sur une période de 3 à 16 semaines. La durée du bilan peut varier en fonction de vos besoins. Objectifs d’un bilan de compétences : Préparer une reconversion professionnelle Evoluer au sein de son entreprise Elaborer ou vérifier un projet professionnel La démarche est progressive et basée sur une méthodologie en 3 phases, respectant le Code de Déontologie des bilans de compétences.Le point fort d’un bilan de compétence avec votre consultant Comc : vous bénéficiez d’un Coaching projectif® (outil de coaching élaboré par Com-C) : laissez-vous guider à faire émerger vos compétences, activités, domaines, dans lesquels vous vous projetteriez.
AULNAY SOUS BOIS
TOUT PUBLIC-
Bilan pouvant être réalisé les soirs et week-end.


ENVERGURE - Aulnay-sous-Bois
notre bilan de compétences est conçu pour vous guider vers votre destination professionnelle idéale. Restez avec nous et dévoilez la meilleure version de vous-même
AULNAY SOUS BOIS
TOUT PUBLIC
Votre carrière de rêve est à un clic


CNAM ILE DE FRANCE - Saint Denis (93)
BILAN DE COMPETENCES - BILANS DE CARRIERE - COACHING - OUTPLACEMENT. Le CNAM ILE DE FRANCE possède une équipe dédiée à l'ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONEL composée de professionnels expérimentés bénéficiant d'une connaissance des problématiques d'emploi. Ils sont formés à l'écoute active, à l'aide à la décision, au conseil et à l'explication des compétences en vue d'une mise en projet.
LA PLAINE ST DENIS
TOUT PUBLIC-TOUT PUBLIC


Métamorphose & VOUS - Noisy le Grand (93)
Êtes-vous prêt à découvrir et ressentir une version plus forte, plus épanouie et plus confiante de vous-même avec Métamorphose & VOUS ?
NOISY LE GRAND
TOUT PUBLIC-DEMANDEUR D`EMPLOI
Votre projet, notre accompagnement


ENVERGURE - Noisy le Grand (93)
notre bilan de compétences est conçu pour vous guider vers votre destination professionnelle idéale. Restez avec nous et dévoilez la meilleure version de vous-même
NOISY LE GRAND
TOUT PUBLIC
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APERTIS CONSEIL - Le Raincy (93)
Vous avez envie de changer de métier, de secteur d'activité, d'entreprise? Vous ne vous retrouvez plus dans votre emploi? APERTIS Conseil vous accompagne dans votre projet de transition professionnelle.Centre de bilans de compétences certifié QUALIOPI et éligible au Compte Personnel de Formation (CPF) , APERTIS Conseil est spécialisé dans la gestion des compétences, le conseil en évolution professionnelle et l'accompagnement du changement.Les consultants d'APERTIS Conseils sont des professionnels des ressources humaines qui ont déjà réalisé des missions de Gestion des compétences, des bilans d'orientation professionnelle , de compétences et de positionnement, des outplacements, et piloté des antennes emploi, des missions de coaching, des actions de formation et sont aussi pour la plupart des entrepreneurs.Accessibles, bienveillants et à l'écoute, ils vous accompagneront dans votre évolution professionnelle.
LE RAINCY
TOUT PUBLIC-TOUT PUBLIC
Accompagne vos transitions professionnelles