Avant de débuter votre bilan de compétences, vous bénéficiez d'un entretien préalable gratuit et sans engagement avec un conseiller expert en orientation professionnelle. L'ensemble de nos intervenants sont formés à la pratique du bilan de compétences et suivis par le référent formation. Le bilan de compétences se compose de séances en présentiel d'une durée de 2 heures chacune avec un consultant dédié. La formule proposée se déroule sur 08 séances en face à face avec le consultant. Le parcours s'étale sur une durée minimum de 3 semaines au maximum à 16 semaines. Vous êtes accompagné par un conseiller dédié, sous forme d'entretiens individuels et de travail personnel encadré. Cet accompagnement personnalisé permet d'adapter le contenu, suivant votre situation et vos attentes. L'organisation du bilan de compétences s'adapte en fonction de votre agenda et de vos disponibilités. Le bilan comprend 3 étapes : - Préliminaire : point sur votre situation et vos objectifs, - Investigation : analyse de vos compétences et aptitudes, en corrélation avec le marché de l'emploi et vos motivations, - Conclusion : détermination d'un projet professionnel adapté, avec un plan d'actions concret. Le(la) consultant(e) qui vous accompagne est formé(e) et spécialisé(e) dans l'accompagnement et la pratique du bilan de compétences et tenu(e) au respect et à la confidentialité des échanges. Un point de suivi est effectué 6 mois après la fin du bilan.
Informations clés
Lieu
LIMOGES (87)
Contact référent
M. Olivier Henry
Public cible
tout public
Modalité
Sur place
Accessibilité
Le centre n’est pas adapté aux personnes handicapées
Certifications et reconnaissances
Qualiopi centre de formation Qualiopi centre de bilan de compétences
Les points forts du centre
Accompagnement construit et individualisé
Professionnel
Humain et bienveillant
Déroulement
Expertise
NOVA PERSPECTIVES - Limoges (87)
NOVA PERSPECTIVES - Limoges (87)
Nova perspectives, complice de votre réussite professionnelle, s'engage à transformer votre parcours en une aventure épanouissante et couronnée de succès. Notre vision repose sur un profond attachement à notre territoire et une éthique professionnelle inébranlable. En développant l'accompagnement au bilan de compétences à vos côtés, nous devenons le partenaire de confiance, et nous croyons en la richesse de votre diversité et en votre potentiel inexploité.
Nous sommes là pour :
- Créer une orientation professionnelle qui vous ressemble, en tenant compte de vos aspirations et de votre unicité.
- Vous insufflez une énergie dynamique, en donnant vie à vos rêves de carrière et en vous propulsant vers l'action.
- Vous accompagnez sur le chemin de la proactivité, en transformant les obstacles en opportunités.
- Vous offrir l'expertise de notre équipe de consultants professionnels, guidés par des principes éthiques intransigeants et un respect absolu de vos besoins.
Nous croyons que chaque individu a le droit de s'épanouir professionnellement, et notre engagement envers l'éthique, la personnalisation et le succès professionnel est notre empreinte territoriale.
Observations
Un document du travail effectué vous est remis à la fin de votre accompagnement sous forme de synthèse. Ce document, rédigé par le consultant, est strictement personnel et confidentiel. Il contient votre projet professionnel réaliste, réalisable et en adéquation avec vos aspirations avec : - Un plan d'actions détaillé à moyen et long terme, - La réappropriation de votre parcours et valorisation de votre expérience, - La reconnaissance des compétences transférables par métiers, - La connaissance des métiers ciblés, - L'élaboration de pistes de formations professionnelles. L'objectif de votre document de synthèse est de vous accompagner vers l'autonomie de votre développement professionnel.
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