ADOPTER UNE DÉMARCHE INTERCULTURELLE
- Préciser son contexte et ses attentes
- Prendre conscience des filtres culturels
- Découvrir son profil culturel
RÉUSSIR SON INTÉGRATION PERSONNELLE EN FRANCE
Connaître les fondamentaux culturels de la France
- Un héritage historique, philosophique, religieux et culturel prégnant
- Contexte social et politique, environnement économique
- Un système éducatif dualiste, l’importance des diplômes
- Un territoire varié, une population cosmopolite
Comprendre les valeurs françaises
- Les valeurs fondamentales : liberté, égalité, individualisme
- Le raisonnement cartésien, l’esprit critique, le goût pour les débats
- Le rapport à la hiérarchie
- Le « système D »
Vivre en France
- Transports, administration, logement, sécurité, hygiène, santé : des infrastructures de haut niveau au service du plus grand nombre
- Vie sociale, loisirs, activités extra-professionnelles
- Apprentissage de la langue : un vivier de possibilités
RÉUSSIR SA MISSION PROFESSIONNELLE EN FRANCE
Communiquer efficacement
- Importance de la maîtrise de la langue française et de la présentation
- Une culture de l’écrit, mais aussi du non-dit
- Le sens des mots et des messages, différences d’interprétation
- Gérer les susceptibilités
Adapter ses méthodes de travail
- Management à la française et culture d’entreprise
- Comprendre l’organisation d’une entreprise française : les procédures, les prises de décisions, les méthodes de travail et la notion de qualité
- Dépasser l’individualisme
- Valoriser les performances
Réussir ses réunions et ses négociations
- Comprendre les réunions à la française
- Gestion du temps et des délais
- La négociation française : une diplomatie
- Le contrat : un accord ferme et définitif
S’approprier les bonnes pratiques
- Retenir les règles d’or
- Éviter les pièges, impairs et malentendus
- Élaborer un plan d’action individuel
EXPLORER LES DOSSIERS PAYS
- Développer sa connaissance du pays (codes culturels, vie des affaires, règles d'or, panorama)
