Module 1 : Prendre en main l’environnement Silae
Découverte de l’interface, navigation dans le logiciel, compréhension des menus principaux, gestion des accès, organisation des dossiers, repérage des informations essentielles et bonnes pratiques de travail.
Module 2 : Créer et gérer un dossier entreprise
Paramétrage d’un dossier, informations générales de l’entreprise, conventions collectives, établissements, organismes sociaux, paramètres collectifs, règles de paie et éléments nécessaires à la production des bulletins.
Module 3 : Créer et suivre les fiches salariés
Création d’un salarié, état civil, contrat de travail, emploi, classification, rémunération, temps de travail, mutuelle, prévoyance, particularités individuelles et contrôle des données avant traitement de la paie.
Module 4 : Saisir les éléments variables de paie
Saisie des absences, congés payés, arrêts maladie, heures supplémentaires, primes, avantages en nature, frais professionnels, titres-restaurant, acomptes, retenues et autres éléments impactant le bulletin de salaire.
Module 5 : Produire et contrôler les bulletins de paie
Calcul des bulletins, lecture des rubriques, contrôle des bases, cotisations, net imposable, net à payer, prélèvement à la source, cohérence des variables et correction des anomalies courantes.
Module 6 : Gérer les situations particulières
Entrées et sorties de salariés, changement de contrat, modification du temps de travail, absences longues, maladie, subrogation, congés, régularisations, rappels de salaire et événements ayant un impact sur la paie.
Module 7 : Comprendre les déclarations sociales dans Silae
Principes de la DSN mensuelle, données déclarées, échéances, contrôles avant envoi, retours organismes, anomalies fréquentes, logique des signalements événementiels et bonnes pratiques de vérification.
Module 8 : Exploiter les états et outils de contrôle
Éditions de paie, journaux, états de charges, tableaux de contrôle, exports, suivi des données, analyse des écarts et utilisation d’outils complémentaires pour fiabiliser les traitements.
Module 9 : Cas pratiques professionnels
Réalisation de dossiers complets, préparation d’une paie mensuelle, traitement des variables, production des bulletins, contrôle, corrections, situations d’embauche, absence, sortie et régularisation.
Module 10 : Gagner en autonomie sur Silae
Méthode de travail du gestionnaire de paie, organisation mensuelle, points de vigilance, réflexes de contrôle, recherche d’information, sécurisation des données et préparation à une utilisation professionnelle du logiciel.
