TINGARI, nouvel acteur régional du conseil en évolution professionnelle (CEP)

TINGARI, le nouvel acteur régional CEP

Suite à un appel d'offre, France compétences a officiellement désigné le 21 novembre 2019, TINGARI, organisme spécialisé dans le conseil en ressources humaines, comme l'un des nouveaux opérateurs régionaux pour la mise en œuvre du conseil en évolution professionnelle. 

Ce dispositif individualisé et entièrement gratuit est actuellement assuré et délivré par cinq opérateurs habilités nationalement : Fongecif et Opacif, Apec, Pôle Emploi, les Missions Locales et Cap Emploi.

La loi "Avenir Professionnel" du 5 septembre 2018 renforce ce dispositif en permettant aux nouveaux opérateurs, sélectionnés dans le cadre d'un cahier des charges défini au niveau national, d'être habilités pour la délivrance de cette prestation.

Ainsi, à compter de janvier 2020, en plus des opérateurs nationaux tels que le FONGECIF, des nouveaux opérateurs régionaux choisis par France compétences, proposeront également à tous les actifs, une offre d'accompagnement permettant la construction d'un nouveau projet professionnel et la mise en place d'une transition professionnelle.  

TINGARI et CEP : qu'est-ce que c'est ?

Pour s'orienter, se reconvertir, reprendre ou créer une activité, le CEP est un dispositif d'accompagnement personnalisé et entièrement gratuit. Entretien, conseil, accompagnement, les prestations proposées ont pour objectif de favoriser l'évolution de votre parcours professionnel tout en le sécurisant. 

Qui est concerné ? 

Salariés, indépendants, demandeurs d'emploi, porteurs d'un projet... Tous les actifs peuvent en bénéficier pour être accompagnés dans la concrétisation de leur projet professionnel. À toutes les étapes de votre vie professionnelle, vous pouvez solliciter les services d'un conseil en évolution professionnelle. L'ensemble de cet accompagnement est réalisé sur votre temps libre. 

Quels sont les objectifs ?

L'objectif de ce dispositif est de consacrer un temps dédié à votre parcours professionnel, durant lequel votre référent en évolution professionnelle vous accompagnera. Vous pourrez notamment :

• Construire, préciser votre projet professionnel quel qu'il soit,
• Faire un bilan vous permettant d'identifier vos compétences acquises,à développer ou à acquérir,
• Être accompagné pour le déploiement d'un plan d'actions pour mettre en œuvre votre projet professionnel, en bénéficiant ou non d'une action de formation.