69 formations Paye

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Maîtriser l'ensemble des procédures légales liées au bulletin de paie

Cette formation technique en paie et en administration du personnel apporte toute l'expertise pour évoluer vers une fonction paie en centre de services partagés (CSP), en entreprise ou en cabinet comptable

L'EFC recrute des élèves déterminés à devenir gestionnaire de paie, un métier recherché par les entreprises, qui devient de plus en plus crucial.

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Qui a droit aux congés payés ? À combien de jours de congés payés à droit le salarié ? Quid en cas d'absence ? Qui fixe les dates de congés ? L'employeur peut-il les modifier ? Est-il possible de fermer l'entreprise pendant les congés ? Un salarié peut-il

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Le Titre Gestionnaire de paie prépare à l'exercice de l'ensemble des missions de gestionnaire paie. L'expertise la plus demandée de la fonction RH.

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Entre les absences maladie, maternité, paternité, congés payés... chaque mois une paie sur trois intègre un élément variable représentant une absence. Comment valoriser l'absence ? Comment l'indemniser ? Comment réintégrer les indemnités journalières ?

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Piloter la paie : fournir des paies et des déclarations sociales dans le respect de la réglementation et contribuer à la maîtrise de la masse salariale